Die ÖSA Versicherungen als Arbeitgeber

Mitarbeiter sind das wichtigste Gut bei den ÖSA Versicherungen. Deshalb ist es uns auch wichtig, motivierte und engagierte Mitarbeiter für unser Unternehmen begeistern zu können. Wir bieten Perspektiven für Ihre persönliche Zukunft.

Vergütung

Unsere Vergütung richtet sich nach transparenten und fairen Maßstäben auf Grundlage des Tarifvertrages für private Versicherungswirtschaft. Ergänzt wird diese durch attraktive Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen, um das Engagement unserer Mitarbeitenden angemessen zu honorieren.

Arbeitsumfeld

Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger technischer Ausstattung und modernen Büroräumen. Teamwork, persönliche Entwicklung und ein Miteinander stehen dabei im Fokus. Die Work-Life-Balance soll auch nicht zu kurz kommen. Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche, die Möglichkeit Sonderzahlungen in Urlaubstage umzuwandeln und bis zu drei Tage Home-Office pro Woche runden das Paket ab.

Sozialleistungen

Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden mit umfangreichen Sozialleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiterberatung, die Sicherheit und Wohlbefinden fördern. Auch hat das Thema Nachhaltigkeit für uns eine hohe Priorität. So ermöglichen wir die Nutzung eines vergünstigten Deutschlandtickets und eröffnen die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen.

Kulturaspekte

Unsere Kultur fördert Offenheit, Respekt und Zusammenarbeit. Vielfalt, Wertschätzung und umfassende geförderte Weiterbildungsangebote sowie Karrieremöglichkeiten prägen unser tägliches Miteinander.

Ihre Aufgaben

Eigenständige Bearbeitung des umfassenden Spektrums von Neu- und Bestandsverträgen in den Bereichen Sach- und Haftpflichtversicherung

Kompetente Beratung unserer Kunden sowie Vertriebspartner – Agenturen und Sparkassen – mit einem hohen Serviceanspruch

Entwicklung von passgenauen und individuellen Lösungen für unsere Privatkunden

Prüfung und Beurteilung von Versicherungsrisiken auf Basis von Bildmaterial und sonstigen Unterlagen

Unsere Erwartungen

Abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann (m/w/d) bzw. Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation

Sicherheit im Umgang mit MS-Office-Anwendungen

Technische Affinität und die Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Systeme und Prozesse einzuarbeiten

Freude an der Arbeit mit Menschen und ein hohes Maß an Serviceorientierung

Ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit um kundenorientierte Lösungen zu finden

Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

Einen befristeten Arbeitsvertrag

Attraktive Vergütung mit 14 Monatsgehältern

30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember

Vollzeitbeschäftigung mit 38h/Woche

Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 3 Tagen / Woche mobiles Arbeiten oder Home-Office (Unterstützung mit finanziellem Zuschuss)

Umfangreiche Zusatzleistungn wie betriebliche Altersversorgung, betriebliche Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Umwandlungsmöglichkeit von Gehalt in freie Tage

Vergünstigtes marego-Jobticket/Dienstradleasing

Aktives Gesundheitsmanagement

Cafeteria mit hauseigenen Speisen

Moderne technische Ausstattung

Weiterbildungsangebote und Karrieremöglichkeiten

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Ansprechpartner:

ÖSA Versicherungen

Abteilung Personalwesen / Herrn Caroli

Am Alten Theater 7

39104 Magdeburg