Kita „Luisenkinder“

Teilzeit | 35 h / Woche

Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d)

Bewerbung bis 06.04.2026

Staatl. anerkannter Erzieher (m/w/d)

Frei ab sofort

Öffentliche Stellenausschreibung

Der Eigenbetrieb DeKiTa ist ein Unternehmen der Stadt Dessau-Roßlau und hat in seiner Trägerschaft 22 Kindertageseinrichtungen, einen Jugendklub und das „Spielmobil“, verteilt auf das gesamte Stadtgebiet von Dessau-Roßlau und deren Vororte. Mit ca. 400 Mitarbeiter*innen sind wir hier der größte Arbeitgeber im Bereich Kinderbetreuung. Wir suchen wir ab sofort eine Verstärkung in unserem Leitungsteam.

Verwirklichen Sie Ihre eigenen Ideen und werden Sie Teil unseres Teams.

Ab sofort suchen wir eine

Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)

für die Kindertagesstätte „Luisenkinder“

In der Kita „Luisenkinder“, mit Standort im Ortsteil Waldersee, werden aktuell 65 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren von zehn pädagogischen Fachkräften betreut. Wir suchen eine kompetente und souveräne Führungskraft, die der Herausforderung zum Führen der Kita gewachsen ist.

Das sind Ihre Aufgaben bei uns:

• Förderung der Persönlichkeit des Kindes durch die Erfüllung des eigenständigen
  alters- und entwicklungsspezifischen Bildungs-, Betreuungs- und Erziehungsauftrages
• In Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sind Sie verantwortlich für die Qualitätsentwicklung und -sicherung im pädagogischen Bereich auf Basis des Bildungsplanes
• Sicherstellung des gesetzlichen Auftrags der Tageseinrichtung
• Anleitung der unterstellten Mitarbeiter*innen bei der Umsetzung der gesetzlich festgelegten Ziele und Aufgaben von Tageseinrichtungen
• Mitarbeiterführung und Teamentwicklung
• Regelmäßige Mitarbeit im Gruppendienst
• Zusammenarbeit mit Eltern und dem Kuratorium der Tageseinrichtung
• Zusammenarbeit mit Grundschulen, Behörden und Institutionen
• Öffentlichkeitsarbeit
• Mitverantwortung der Personaleinsatzplanung, insbesondere die Organisation des Dienstplanes
• Büro- und Verwaltungsarbeiten

Das bringen Sie mit:

• Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit einem Abschluss gemäß § 22 i. V. m. § 21 Abs. 3 des Kinderförderungsgesetzes des Landes Sachsen-Anhalt (KiFöG LSA)
• Sie bringen mindestens fünf Jahre Erfahrung als Tätigkeit einer*s staatlich anerkannten* Erzieher*in mit
• Sie haben gute Kenntnisse im Bereich Konfliktmanagement, Gesprächsführung und Moderation
• Sie haben Kenntnisse über gesetzliche Grundlagen (KiFöG, aushangpflichtige Gesetze etc.)
• Sie verfügen über ein fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit zur Umsetzung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrages aus dem Bildungsprogramm des LSA „Bildung: elementar – Bildung von Anfang an“, einschließlich der gesetzlichen Anforderungen
• Sie haben ein freundliches und kompetentes Auftreten
• Sie tragen die Fürsorge und Verantwortung für die Kinder und bringen eine interkulturelle Sensibilität mit

Darauf können Sie sich freuen:

• Ein zunächst auf 2 Jahre befristetes Arbeitsverhältnis (§31 TVöD – Führung auf Probe), mit der Option der Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei Bestehen der Probephase
• Eine garantierte Arbeitszeit von 30 h pro Woche im Rahmen des Flex-Vertrages, aktuell eine durchschnittliche Arbeitszeit von 35 Stunden
• Eingruppierung in die S 9 TVöD – SuE
  (Die Entgeltgruppen der Leitungen werden jährlich für das Folgejahr neu festgelegt. Grundlage hierfür sind die durchschnittlich angemeldeten Kinderzahlen im Zeitraum Januar bis Dezember des Vorjahres.)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung zu fachspezifischen Themen

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Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese richten Sie bitte an:

Eigenbetrieb DeKiTa | Personalmanagement
Gliwicer Straße 1 | 06842 Dessau-Roßlau
oder per E-Mail an: personalmanagement-dekita@dessau-rosslau.de

Hinweis:
Für Schwerbehinderte, die die gestellten fachlichen und persönlichen Anforderungen erfüllen, ist dieser Arbeitsplatz geeignet. Sie werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.