Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist die größte Arbeitgeberin im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV).
In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen.
Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und zur Stärkung des Wirtschaftsstandorts Deutschland im Einklang mit den natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!
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Stelleninformationen
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Arbeitsbeginn 01.11.2026
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Dienstort Außenbezirk Hann. Münden 34346 Hann-Münden
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Arbeitszeit Vollzeit-Teilzeit
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Vertragsart befristet
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Bewerbungsfrist 18.09.2026
Ihre Aufgaben
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:
- Pflastern, Verklammern und Verpacken von Ufer- und Strombauwerken an frei fließenden Flüssen bzw. schwankenden Wasserständen
- Warten und Überwachen von Schifffahrtszeichen
- Einschalen, Betonieren und Mauern von Treppen, Fundamenten, Schächten, Ufermauern
- Pflegen von Ufergehölzen und Grünflächen
- Einfache Beton-, Maurer-, Montage und Zimmererarbeiten
- Ausbessern und Ausfugen von Mauerwerk (Ufermauern)
- Unterhaltungsarbeiten an Stau- und Betriebsanlagen
- Setzen und Abbauen von Notverschlüssen und Nadelwehren
- Bedienen von Fahrzeugen und Geräten
- Maßnahmen zur Verkehrssicherung für die SchifffahrtBetriebsdienste (Streu- und Räumarbeiten, Bedienung von Wehranlagen), Wahrnehmung von fallweisen Rufbereitschaften außerhalb der regulären Dienstzeiten
Ihr Profil
Das sollten Sie unbedingt mitbringen
- Abgeschlossene Ausbildung zur Wasserbauerin/ zum Wasserbauer bzw. Facharbeiterin/Facharbeiter aus den Bereichen des Bauhaupt- oder Landschafts- oder Metallbaugewerbes (insb. Betonbau, Straßenbau, Hoch- und Tiefbau, Stahlbetonbau, Maurerhandwerk, Garten- und Landschaftsbau) oder Forstwirtschaft
Das zeichnet Sie aus:
- Schwimmnachweis
- Bereitschaft zur Fortbildung
- Gesundheitliche Eignung für das Aufgabengebiet (wie beispielsweise Heben von schweren Lasten, Arbeiten in Höhen z.B. auf Gerüsten und Hubarbeitsbühnen sowie in engen Räumen)
- Führerschein mind. Klasse B (alt 3) und die Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen
- Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen
- Bereitschaft zur Teilnahme an Betriebsdiensten und Rufbereitschaft, auch außerhalb der Dienstzeiten, am Wochenende und an Feiertagen
- Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
- Hohe Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu selbständiger und verantwortungsbewusster Arbeitsweise
Das bieten wir Ihnen
Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 4 oder 5 EntgO TVöD Bund.
- Gem. TVöD wird im November eine Jahressonderzahlung in Höhe von 95 v.H. des Monatsentgeltes gezahlt.
- 30 Tage (ab 2027: 31 Tage) Erholungsurlaub im Kalenderjahr
- Zusätzliche Altersvorsorge (Sie entspricht einer Betriebsrente, die jede Arbeitnehmerin / jeder Arbeitnehmer im öffentlichen Dienst nach 5 Jahren Tätigkeiten zusätzlich zu seiner gesetzlichen Rente erhält.)
- Arbeitgeber-Anteil zu vermögenswirksamen Leistungen.
- Fortbildungen erfolgen angepasst an den individuell festgestellten Bedarf.
- Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot.
- Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket.
Ansprechpersonen
Für weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet stehen Ihnen beim Außenbezirk Hann. Münden, Herr Fritsch, 05541/99991-2422 und in tariflichen Fragen Frau Flörke, Tel. Nr. 05541 952-1120, zur Verfügung. Weitere Informationen erhalten Sie über das Internet unter http://www.wsa-weser.wsv.de oder http://www.bav.bund.de
Bewerbungsinformationen
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